Recente blogs:
Deze mensen maakten een carrièreswitch en delen 5 tips om het roer om te gooien
Als we iets van deze onrustige tijden geleerd hebben, dan is het dat het leven kort is. Te kort om werk te doen wat niet
Lees verder...
Dit is waarom een vierdaagse werkweek goed is voor zowel werknemers als werkgevers
Deze week werd bekend dat het grootste experiment ooit met een vierdaagse werkweek een groot succes blijkt. Kort samengevat: iedereen wordt er beter van. De
Lees verder...
Weg met de 9-5 werkweek en andere resultaten uit ons onderzoek naar anders werken
Het weekend willen we graag behouden, maar de rest van de traditionele 9 – 5 werkweek mag na al die jaren wel een keer op
Lees verder...
Verhoogt een dutje tijdens het werk inderdaad je productiviteit?
Er zijn dagen dat ik om 5.30 uur wakker word en meteen aansta. Er zijn ook dagen dat ik rond 7.00 uur door de wekker
Lees verder...
Eerder stoppen met werken, hoe doe je dat?
Zuinig leven, slim extra inkomen vergaren en een groot deel van je inkomen sparen en beleggen. Dat is de gedachte achter de FIRE-beweging. Het doel?
Lees verder...
Digitale nomaden Anne en Richard werken vanuit hun camper in heel Europa
Beeld je eens in: na je werkdag klap je je laptop dicht, spring je op de fiets en rijd je door de Italiaanse bergen. Een
Lees verder...
Geld verdienen door te fietsen naar je werk? Ja, dat kan. We leggen uit hoe.
Dat je geld bespaart door te fietsen naar je werk in plaats de auto of het OV te pakken wist je waarschijnlijk al. Maar dat
Lees verder...
Kan té hard werken en stress klimaatschade opleveren?
Kan té hard werken klimaatschade opleveren? Maartje kijkt naar haar eigen leven en denkt van wel. “Vanavond eten we voorgesneden sla uit een plastic zakje,
Lees verder...
Ben jij klaar voor generatie Z op de werkvloer?
Momenteel werken er vier verschillende generaties op de werkvloer, van babyboomers tot aan gen-Z. Als twintiger behoor ik tot generatie Z en sta ik aan
Lees verder...
Een expert vertelt: zo werken we in de toekomst
De toekomst voorspellen lijkt op het eerste gezicht vooral iets voor een glazen bol: we weten nooit helemaal precies welke wending de geschiedenis neemt. Zo
Lees verder...
Een werkweek van 15 uur. Zou dat kunnen?
In 1930 voorspelde de econoom John Maynard Keynes dat we in 2030 allemaal 15 uur per week zouden werken. 15 uur lijkt me wat aan
Lees verder...
De droom van elke werknemer; onbeperkt vakantieverlof
Ben je in dienst bij een bedrijf, de overheid of een stichting, dan heb je recht op allerlei soorten verlof. Bijvoorbeeld voor vakantie, om voor
Lees verder...
The Great Resignation: gaan we vanaf nu radicaal anders (en minder) werken?
In mei 2021 werd het begrip voor het eerst gebruikt door professor Anthony Klotz van de Texas A&M University: de Great Resignation. Later ook wel
Lees verder...
We zijn massaal op zoek naar ander werk, maar wat willen we echt?
Het is de afgelopen tijd het onderwerp van gesprek: “ga jij alweer naar kantoor”? Zo moeilijk als het was om te wennen aan het thuiswerken,
Lees verder...
Minder werken kan de planeet redden
Stel je voor: je gaat structureel minder werken en minder spullen kopen. Wat gebeurt er dan? Het geld dat je bespaart door minder te kopen,
Lees verder...
Dit stel besloot te stoppen met werken toen ze 31 waren
Vroeg stoppen met werken of minder gaan werken was vroeger iets voor ‘oudere’ mensen, maar met pensioen gaan kan blijkbaar ook al als je in de dertig
Lees verder...
Niet van de bank te branden? Zo weet je of je onderprikkeld bent en wat je eraan kan doen.
We hebben het in de huidige maatschappij vaak over overprikkeld zijn en altijd ‘aan’ staan. Op kleine momenten van verveling, pakken we onze telefoon en
Lees verder...
In België mag de baas je straks niet meer bellen na 18.00 uur
Als freelancer ben ik gewend om thuis te werken. Toch heeft de pandemie mijn dagen ronduit rommelig gemaakt, waarin privé en werk continu door elkaar
Lees verder...
Hoe duurzaam is al dat thuiswerken eigenlijk?
Net toen we dachten weer dagelijks naar kantoor te kunnen, kwam de najaarsgolf terug en was het weer continue Teams’en, zoomen en google meeten. De
Lees verder...
In Portugal mag je na werktijd niet meer gebeld of gemaild worden door je manager
In Portugal is het tegenwoordig verboden voor werkgevers om contact op te nemen met werknemers na werktijd. Dit om de privacy en balans tussen werk
Lees verder...
Zijn we het meest effectief met een driedaagse werkweek?
Uit onderzoek blijkt dat voor mensen boven de veertig, een driedaagse werkweek het beste is. Ze zijn dan het meest effectief, maar minder werken heeft
Lees verder...
